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环球石材创办首家石材学校培养行业人才
环球石材为员工搭建成长晋升平台。单单培训就包含了入职培训、在职培训、转岗培训、晋升培训等；学历提升方面，根据员工取得的资格证书等级，给予800元-1000元不等的奖励，并根据公司标准报销部分学费；学习期间差旅费全额报销。至今有40多人享受这样的待遇。
2009年，环球石材在行业内率先设立“培训专项基金”，即从公司每年总体销售额中提取千分之一，作为专项基金。这笔资金用于聘请实战型专家对员工进行培训，此外，公司内部讲师、讲师助理级别的员工也可参与授课，并得到50元-120元不等的报酬。
为提高员工的专业技能和素质，去年，环球石材创办了环球石材学校，设立中专班、大专班，开设磨抛、锯机等石材相关专业，由公司主管、高层领导当老师，员工自愿报名，学费全免。
“学满一个专业并取得相应学分就能拿到中专文凭，学满两个专业并取得相应学分即可拿到大专文凭，学历等同于国家的中专、大专学历。目前有30多人报名学习。”张庆表示，员工文凭将作为晋升考核的参考之一，以此激励他们自我提升，接下来还会开设本科班。目前，国内没有任何一所高校开设石材相关专业，这方面的人才比较欠缺。
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